陕西省启动 女职工产假等权益 专项执法行动
近日，省人力资源社会保障厅、省卫生健康委员会、省医疗保障局、省总工会联合下发《关于开展女职工产假等权益专项执法行动的通知》（陕人社函〔2021〕400号），将在全省范围内联合开展女职工产假等权益专项执法行动。专项执法行动内容包括：
1.用人单位遵守《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》情况，重点检查女职工产假、哺乳时间情况，孕期、哺乳期延长劳动时间和夜班劳动情况，女职工从事禁忌劳动情况；
2.用人单位贯彻落实《陕西省人口与计 划 生 育 条 例 》 情 况 ， 重 点 检 查 增 加 产假、男方陪护假、哺乳假、节育手术假及假期不影响职工工资福利、晋级、工龄等情况；
3.女职工劳动合同、工资支付和社会保险情况；
4.用人单位制定关于女职工合法权益劳动保障制度规章情况；
5.女职工权益保护专项集体合同签订情况；
6.女职工比较多的用人单位建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施情况；
7.女职工组织建设、心理健康维护的情况；
8.用人单位发布含有性别歧视性内容招聘信息的情况；
9.其他有关女职工权益保护法律、法规执行情况。